domingo, 21 de abril de 2019

T 8 GESTIÓN ADMINISTRATIVA LABORAL Y FISCAL



TEMA 8 GESTIÓN ADMON, LABORAL Y FISCAL

El tema vale 2 puntos (la puntuación máxima del examen es de 70%* 2= 1,40 y la parte práctica vale un 30%*2= 0,6)

(0,6)


KAHOOT
RESULATADOS DE APRENDIZAJE 4. Realiza actividades de gestión administrativa y financiera básica de una pequeña y mediana empresa identificando las principales obligaciones contables y fiscales y cumplimentando la documentación
CRITERIO DE EVALUACIÓN
INDICADORES UTILIZADOS
VALOR
INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN
c) Se han definido las obligaciones fiscales de una pequeña y mediana emprsa.
- Analiza los conceptos básicos de fiscalidad.
- Reconoce la necesidad de las obligaciones fiscales en tanto en cuanto mantenedoras del estado del bien estar.
40%
Prueba objetiva
d) Se han diferenciado los plazos de presentación de documentos oficiales teniendo en cuenta el calendario fiscal vigente.
- Conoce el calendario fiscal y sabe organizarse para cumplir con cada obligación tributaria en el momento que corresponda.
15%
Prueba Objetiva
e) Se ha cumplimentación la documentación básica de carácter comercial y contable (facturas, albaranes, notas de pedido, letras de cambio…) para una pequeña y mediana empresa con su perfil profesional, y se han descrito los circuitos que dicha documentación recorre en la empresa.
- Diferencia entre el concepto de hecho imponible, base imponible, base liquidable y tipo impositivo de cada uno de los impuestos que afecten a las empresas con este perfil profesional.
15%
Prueba objetiva

- Incluye en el plan de empresa todo lo relativo a la elección de la forma jurídica, estudio de viabilidad económico-financiero, trámites administrativos, ayudas y subvenciones.
30%
Plan/Proyecto de empresa